调整员工加班费的请示
尊敬的公司领导：
随着公司业务的不断扩展和市场竞争的日益激烈，为了更好地适应市场变化，提高工作效率和服务质量，我们部门在日常工作中需要处理更多的任务和项目。在此背景下，员工加班的情况逐渐增多，加班强度也随之加大。
经过对近期工作情况的分析，我们发现员工加班已经成为常态化的现象。这种现象虽然在一定程度上保证了工作的顺利完成，但也给员工带来了较大的工作压力和身体负担。因此，为了保障员工的身心健康，同时也为了进一步激励员工的积极性和创造性，我们建议对公司现行的加班费政策进行适当的调整。
具体调整方案如下：
1. 提高加班费标准：将现有的加班费标准上调一定比例，以体现对员工辛勤付出的认可。
2. 优化加班审批流程：简化加班申请和审批程序，确保员工能够及时获得加班补偿。
3. 增加弹性福利：除了加班费之外，还可以考虑提供其他形式的福利，如调休、奖金等，以平衡员工的工作与生活。
我们认为，这些调整不仅能够提升员工的工作满意度，还能增强团队的凝聚力和战斗力，从而为公司的长远发展奠定坚实的基础。希望公司领导能够认真考虑我们的建议，并给予指导和支持。
特此请示，请批示。
此致
敬礼
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