学校岗位廉政风险排查登记表

为了进一步加强学校的党风廉政建设，提升教职工的职业道德水平，确保教育工作的公平公正，我校特制定《学校岗位廉政风险排查登记表》。该表格旨在全面梳理和评估学校各岗位可能存在的廉政风险点，通过科学有效的管理措施，防范和化解潜在的问题。

首先，登记表涵盖了学校各个关键岗位的基本信息，包括岗位名称、职责范围以及相关责任人。这有助于明确每位教职工的工作职责和权限边界，为后续的风险排查提供基础数据支持。

其次，表格设置了专门的栏目用于记录岗位廉政风险的具体表现形式。例如，是否存在利益冲突、是否严格执行财务制度、是否遵守招生纪律等。这些问题的详细记录能够帮助我们精准定位风险源，从而采取针对性的防控策略。

此外，登记表还强调了定期自查与监督的重要性。要求各部门定期开展自我检查，并接受来自上级部门和社会各界的外部监督。这种内外结合的方式不仅增强了透明度，也提高了问题发现的及时性和准确性。

最后，学校将根据排查结果建立完善的整改机制。对于发现的问题，相关部门需制定详细的整改措施，并明确完成时限。同时，还将加强对整改效果的跟踪评估，确保所有问题得到妥善解决。

总之，《学校岗位廉政风险排查登记表》是推动学校党风廉政建设的重要工具。它不仅体现了学校对廉洁从教的高度重视，也为构建风清气正的校园环境奠定了坚实的基础。未来，我们将继续优化和完善这一机制，努力营造更加健康和谐的育人氛围。

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