【聘用退休人员协议书】为明确用人单位与退休人员之间的权利与义务，保障双方合法权益，根据国家相关法律法规及实际情况，经双方友好协商，达成如下协议：

一、协议主体

甲方（用人单位）：________________________

法定代表人/负责人：_______________________

地址：_____________________________________

联系方式：_________________________________

乙方（退休人员）：________________________

身份证号：_________________________________

联系电话：_________________________________

现居住地址：_______________________________

二、聘用岗位及工作内容

甲方根据实际工作需要，聘请乙方担任以下岗位工作：________________________。

乙方应按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，完成各项工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。

三、聘用期限

本协议自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。如双方同意续签，应在本协议期满前一个月内签订书面续聘协议。

四、工作时间与地点

1. 乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，具体以甲方安排为准。

2. 工作地点为：________________________。

3. 如因工作需要调整工作地点，须经双方协商一致。

五、劳动报酬

1. 甲方按月支付乙方劳动报酬，标准为人民币________元/月（大写：________）。

2. 报酬支付时间为每月____日前，通过银行转账或现金方式发放。

3. 甲方不为乙方缴纳社会保险，但可根据实际情况给予一定的补贴或福利。

六、保密义务

乙方在任职期间所接触的甲方商业秘密、客户资料、技术信息等，均应严格保密，未经甲方书面许可，不得向第三方泄露或用于其他用途。

七、协议解除与终止

1. 协议期内，如一方需提前解除协议，应提前三十日书面通知对方。

2. 协议期满后，若双方不再续约，协议自动终止。

3. 因乙方身体状况或其他原因无法继续履行职责的，甲方可提前解除协议。

八、其他约定

1. 本协议未尽事宜，由双方协商解决，协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________________________

法定代表人/负责人签字：______________

日期：____年____月____日

乙方（签字）：________________________

日期：____年____月____日