【后勤采购员岗位职责说明书范文x】一、岗位名称

后勤采购员

二、所属部门

后勤管理部

三、岗位性质

全职

四、岗位级别

初级/中级

五、岗位概述

后勤采购员是负责公司日常物资采购、供应商管理及采购流程执行的工作人员，主要任务是根据公司需求，合理安排采购计划，确保物资供应及时、质量合格、成本可控。该岗位在保障公司正常运营中起着关键作用。

六、岗位职责

1. 采购计划制定与执行

- 根据各部门提交的物资需求申请，编制月度或季度采购计划，并报上级审批。

- 按照批准的采购计划，开展具体的采购工作，确保物资按时到位。

2. 供应商管理与评估

- 负责寻找、筛选和评估潜在供应商，建立并维护供应商数据库。

- 定期对供应商进行绩效评估，确保其服务质量符合公司要求。

3. 采购谈判与合同管理

- 参与采购谈判，争取最优价格和付款条件。

- 起草、审核采购合同，确保条款清晰、合法合规。

4. 采购流程管理

- 跟踪采购订单的执行情况，确保货物按时到货。

- 协调物流、仓储等部门，处理采购过程中出现的问题。

5. 库存管理协助

- 配合仓库管理人员进行物资验收、入库及登记工作。

- 协助盘点库存，确保账实相符。

6. 费用控制与报销

- 控制采购成本，合理安排资金使用。

- 整理采购相关票据，按时完成报销流程。

7. 信息记录与报告

- 做好采购台账记录，定期向上级汇报采购情况。

- 提供采购数据分析，为管理层决策提供支持。

七、任职要求

1. 学历与专业

- 大专及以上学历，物流、采购、管理类相关专业优先。

2. 工作经验

- 有1年以上采购或相关岗位工作经验者优先。

3. 技能要求

- 熟悉采购流程、合同管理及供应商开发。

- 具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。

- 熟练使用办公软件（如Excel、Word等）。

4. 素质要求

- 工作认真细致，责任心强，具备较强的抗压能力。

- 具备良好的职业道德和保密意识。

八、工作环境

- 主要在办公室内工作，偶尔需要外出考察供应商或处理物流问题。

九、职业发展路径

- 后勤采购员 → 采购主管 → 采购经理

十、备注

本岗位职责说明书将根据公司实际运营情况进行适时调整，最终解释权归公司人力资源部所有。

注：本文为原创内容，可根据企业实际情况进行适当修改和补充。